Publicado: 30 de Octubre de 2018 a las 17:09

RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO DE LOS DATOS PERSONALES

Titular: Maria Concepción Pérez Álvarez con NIF 09433565T, Plaza Adolfo Barthe Aza, 5, bajo 33009 Oviedo (Asturias) - 984 199 951

FINALIDAD

·         Gestión de recursos humanos: Gestión de personal de la empresa. Formalización del contrato. Control de la cualificación requerida para trabajar en la empresa. Control horario. Formación. Prevención de riesgos laborales. Emisión de la nómina. Gestión de la actividad sindical en la empresa.

·         Gestión de clientes/usuarios: Gestión del servicio de centro de día contratado. Elaboración de factura. Cumplimiento de obligaciones legales derivadas de la autorización como centro de servicios sociales. Realización de acciones de difusión de actividades y eventos del centro, con fines informativos y/o publicitarios, tanto dentro del propio centro como a través de página web y/o redes sociales.

·         Videovigilancia: Preservar la seguridad de personas, bienes e instalaciones. Ejercicio de las funciones de control de los trabajadores previstas en el artículo 20.3 del Estatuto de los Trabajadores (texto refundido aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre).

·         Gestión de proveedores: Mantener relaciones con la persona jurídica en la que el afectado preste sus servicios (gestión de pedidos, contratos, facturas, pagos…), así como con empresarios individuales y profesionales liberales.

·         Gestión de potenciales clientes/usuarios: Gestión comercial de potenciales clientes/personas usuarias. Información acerca del servicio en respuesta a solicitud expresa vía teléfono, mail, página web, redes sociales o acudiendo en personas al centro. Seguimiento posterior de las informaciones dadas. Gestión de reserva de plaza.

·         Gestión de curriculums: Selección de personal para el centro.

LEGITIMACIÓN

·         Gestión de recursos humanos: Tratamiento necesario para la ejecución de un contrato en el que el interesado es parte o para la aplicación a petición de éste de medidas precontractuales. / Tratamiento necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento: Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.

·         Gestión de clientes/usuarios: El interesado dio su consentimiento para el tratamiento de los datos personales para uno o varios fines específicos. /Tratamiento necesario para la ejecución de un contrato en el que el interesado es parte o para la aplicación a petición de éste de medidas precontractuales. /Tratamiento necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento. / Para las categorías especiales de datos (salud): El interesado dio su consentimiento explícito para el tratamiento de dichos datos personales para uno o varios fines específicos. / El tratamiento es necesario para la prestación de asistencia sanitaria y social.

·         Videovigilancia:Tratamiento necesario para el cumplimiento de una misión realizada en interés público. / Tratamiento necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento.

·         Gestión de proveedores: Tratamiento necesario para la ejecución de un contrato en el que el interesado es parte o para la aplicación a petición de éste de medidas precontractuales. / Tratamiento necesario para la satisfacción de intereses legítimos perseguidos por el responsable del tratamiento.

·         Gestión de potenciales clientes/usuarios: El interesado dio su consentimiento para el tratamiento de los datos personales para uno o varios fines específicos. / Tratamiento necesario para la ejecución de un contrato en el que el interesado es parte o para la aplicación a petición de éste de medidas precontractuales. / El interesado dio su consentimiento explícito para el tratamiento de dichos datos personales para uno o varios fines específicos. / El tratamiento es necesario para la prestación de asistencia sanitaria y social.

·         Gestión de curriculums:El interesado dio su consentimiento para el tratamiento de los datos personales para uno o varios fines específicos.

CONSERVACIÓN DE DATOS

Los datos personales se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con la finalidad para la que se recabaron y para determinar las posibles responsabilidades que se pudieran derivar de dicha finalidad y del tratamiento de los datos. Como mínimo durante la vigencia del contrato de prestación del servicio de centro de día, la relación laboral entre el trabajador y la empresa ola relación mercantil entre el proveedor y la empresa. Las grabaciones de Videovigilancia se conservarán como máximo durante 1 mes, salvo comunicación a Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, y/o Juzgados y Tribunales (aquellos supuestos en que se deban conservar para acreditar la comisión de actos que atenten contra la integridad de personas, bienes o instalaciones). Los datos económicos se conservarán al amparo de lo dispuesto en la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria. Los datos de potenciales clientes/personas usuarias un máximo de 5 años y un mínimo de 1 mes, en función del interés mostrado. Los CVs se conservarán un máximo de 1 año.

COMUNICACIÓN DE DATOS

Compartimos los datos de personal con: Entidad a quien se encomiende la gestión en materia de riesgos laborales.Entidad a quien se encomiende la gestión de contratos, nóminas y seguros sociales.Entidad a quien se encomiende la gestión de la formación del personal.Servicio de Inspección y Acreditación de Centros de la Consejería de Servicios y Derechos Sociales.Instituto Nacional de la Seguridad Social.Tesorería General de la Seguridad Social.Organizaciones sindicales.Entidades financieras.Agencia Estatal de Administración Tributaria.

Compartimos los datos de personas usuarias con: Entidades financieras. Entidad a quien se encomiende la gestión contable y fiscal y de facturas. Servicio de Inspección y Acreditación de Centros de la Consejería de Servicios y Derechos Sociales. Fiscalía. Juzgado de primera instancia. Agencia Estatal de Administración Tributaria.

Compartimos los datos de proveedores que sean empresarios individuales / profesionales liberales con: Entidades financieras.Entidad a quien se encomiende la gestión contable y fiscal y de facturas.Agencia Estatal de Administración Tributaria

Podemos compartir los datos de Videovigilancia con Fuerzas y Cuerpos de la Seguridad, Juzgados y Tribunales (supuestos en que se deban conservar para acreditar la comisión de actos que atenten contra la integridad de personas, bienes o instalaciones).

No compartimos con terceros los datos del resto de tratamientos (Gestión de potenciales clientes/usuarios, Gestión de curriculums).

DERECHOS DE LOS INTERESADOS

Como interesado, tiene derecho a solicitar a Maria Concepción Pérez Álvarez (Centro de Día Campillín) el acceso a sus datos personales, a su rectificación o supresión, a la limitación de su tratamiento o a oponerse al mismo, así como el derecho a la portabilidad de los datos, y cuando el tratamiento esté basado en el artículo 6, apartado 1, letra a), o el artículo 9, apartado 2, letra a), tiene derecho a retirar el consentimiento en cualquier momento, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento basado en el consentimiento previo a su retirada. Para ejercer estos derechos debe dirigirse mediante un escrito firmado y dirigido a Centro de Día Campillín, Plaza Adolfo Barthe Aza, 5, bajo 33009 Oviedo (Asturias) o bien por correo electrónico a la dirección campillincentrodedia@gmail.com, indicando en el asunto “Protección de Datos”, adjuntando copia de documento que acredite su identidad (DNI o similar).

Tiene derecho a presentar una reclamación ante una autoridad de control (Agencia Española de Protección de Datos).